Je maakt gebruik van een sterk verouderde webbrowser waardoor deze website mogelijk niet goed functioneert, stap nu over op een 
Arbeidsmarkt
In verpleeghuizen zijn extra medewerkers nodig. Het kabinet stelt hiervoor geld beschikbaar. Hiermee kan de sector werken aan het beter opleiden van medewerkers, het aantrekken van nieuwe medewerkers en herintreders en het behoud van bestaande medewerkers.
Samen personeel regelen voor goede COVID-zorg
Praktijk - 13 januari 2021 - Een aantal zorgorganisaties hebben de handen ineengeslagen om een regionale flexpool voor goede COVID-zorg op te zetten. Hoe werkt dit in de praktijk?
onderwerp: Samenwerking
Stagiairs Helpende Handen bieden persoonlijke aandacht
Praktijk - 4 januari 2021 - Stichting Helpende Handen matcht vrijwilligers en studenten voor ondersteuning en stageplekken in zorg en welzijn. Ook bij het Parkhuis in Dordrecht.
onderwerpen: Welzijn, Vrijwilligers
Initiatieven op de arbeidsmarkt: andere sectoren helpen verpleeghuizen in coronatijd
Praktijk - 21 december 2020 - Corona vraagt om creatieve arbeidsmarktoplossingen. Zo springen door het hele land medewerkers uit andere sectoren bij in de zorg. Een aantal initiatieven op een rij.
onderwerpen: Welzijn, Opleiden
Inside Oud zorgt voor eerlijke beeldverhalen uit de ouderenzorg
Praktijk - 8 december 2020 - Documentaire fotograaf Romi Tweebeeke fotografeerde verschillende zorglocaties 24 uur lang. Het platform Inside Oud staat nu online.
Coloriet: ‘er zijn’ voor medewerkers in coronatijd
Praktijk - 14 oktober 2020 - Welke aanpak is er bij Coloriet om medewerkers te ondersteunen in corona-tijd? Interview met diverse betrokkenen, maar ook een medewerker vvertelt over de impact van corona.
Leren op de werkplek in vier fases
Praktijk - 31 augustus 2020 - In de publicatie ‘Leren op de werkplek in 4 fases’ kun je inspirerende voorbeelden lezen over hoe zorgorganisaties dit implementeren in de praktijk.
onderwerp: Opleiden
Leren van Brabant: nazorg na corona
Praktijk - 23 juni 2020 - Deel 2 van een drieluik over corona in Brabant: de nazorg. Hoe zorg je goed voor de medewerkers en wat zijn geleerde lessen?
Arts kijkt mee met slimme bril
Praktijk - 3 juni 2020 - In Zuid-Limburg is een aantal organisaties gestart met de inzet van de slimme bril waarmee een arts bijvoorbeeld op afstand kan meekijken met de zorgmedewerker.
Topaz trekt personeel aan met betaalbare woonruimte
Praktijk - 13 maart 2020 - Bed & Baan: Topaz zette een leegstaand pand in als onderdeel van hun arbeidsmarktcampagne.
onderwerp: Vastgoed
Riederborgh: Mentoraat biedt jong-gediplomeerden houvast
Praktijk - 2 maart 2020 - Conny Schoon, opleidingscoördinator: 'Mensen die net hun papiertje hebben, voelen zich dankzij het mentoraat meer gehoord en ervaren het werken bij Riederborgh prettiger.'
onderwerp: Opleiden
Ik wil werken aan:
Aan de slag met teamreflectie
Verslagen - 21 oktober 2020 - Corona veroorzaakt heel wat stress en werkdruk bij zorgmedewerkers. Teamreflectie helpt medewerkers om gezond te blijven en voorkomt uitval op langere termijn.
onderwerp: Opleiden
Goed werkgeverschap: een wervingsmagneet en vitale medewerkers
Tools - 17 juli 2018 - Wat is goed werkgeverschap? En hoe word je een goede werkgever? Zorgorganisaties Azora en Frankelandgroep gaven op beide vragen het antwoord.
Terugkijken: Webinar Teamreflectie
Praktijk - 10 november 2020 - Kijk het webinar terug over teamreflectie. In dit webinar staat de aanpak van teamreflectie gericht op de coronacrisis bij BrabantZorg centraal.
onderwerp: Veiligheid
Aan de slag met teamreflectie
Verslagen - 21 oktober 2020 - Corona veroorzaakt heel wat stress en werkdruk bij zorgmedewerkers. Teamreflectie helpt medewerkers om gezond te blijven en voorkomt uitval op langere termijn.
onderwerp: Opleiden
Waarderend werkgeverschap in de verpleeghuiszorg
Tools - 14 september 2020 - Wat is er nodig voor waarderend werkgeverschap? Hoe kun je medewerkers behouden met het vormgeven van een goede en waarderende werkomgeving?
onderwerp: Cultuurverandering
Goed werkgeverschap: een wervingsmagneet en vitale medewerkers
Tools - 17 juli 2018 - Wat is goed werkgeverschap? En hoe word je een goede werkgever? Zorgorganisaties Azora en Frankelandgroep gaven op beide vragen het antwoord.
Nieuws
Nieuw: Zen met Zuster Inge
Landelijk uitstroomonderzoek Zorg en Welzijn: vooral ervaren werknemers stromen uit
Extra werkdruk en hoger ziekteverzuim in verpleeghuizen door corona
Hoe werk je aan behoud en betrokkenheid van zorgprofessionals?
