Over ons
Laatst bijgewerkt op: 26-03-2025
Vergrijzing, toename van complexere zorgvragen en het groeiend personeelstekort vragen om een andere organisatie van zorg en ondersteuning. ‘Waardigheid en trots voor de toekomst’ helpt professionals, organisaties en netwerken bij deze opgaven. Hoe? Door kennis en goede voorbeelden te delen, samen leren binnen of tussen organisaties te stimuleren en door organisaties te ondersteunen bij het toepassen van bewezen innovaties. En leren en veranderen onderdeel te maken van de dagelijkse routine.
Het programma Waardigheid en trots voor de toekomst is onderdeel van Wonen, Ondersteuning en Zorg voor Ouderen (WOZO) en wordt uitgevoerd door kennisorganisatie Vilans in opdracht van het ministerie van VWS.
Ondersteuning Waardigheid en trots voor de toekomst
Er zijn al veel mooie voorbeelden. Maar de verandering moet en kan sneller! En daarom delen wij kennis(dossiers), tools, wegwijzers, goede voorbeelden en laten zien wat werkt. Dat doen wij via waardigheidentrots.nl, nieuwsbrief en sociale media. Wil jij ook aan de slag met toekomstbestendige verpleegzorg? We hebben aanbod voor zowel professionals als organisaties.
Waardigheid en trots voor de toekomst biedt praktische kennis en ondersteuning op thema’s die bijdragen aan toekomstbestendige zorg. Bekijk het actuele aanbod per thema of lees de brochure met het ondersteuningsaanbod, deze vind je bij de downloads.
Ook aan de slag met toekomstbestendige zorg? Bekijk wat we te bieden hebben
Aanmelden Waardigheid en trots voor de toekomst
Organisaties die zich direct willen aanmelden voor het programma Waardigheid en trots voor de toekomst kunnen het Aanmeldformulier deelname Waardigheid en trots voor de toekomst invullen. Bij aanmelding gaan wij ervan uit dat het bestuur van jullie organisatie akkoord is. De volgende stap is dat wij contact opnemen voor een adviesgesprek. Daarbij kijken we gezamenlijk naar de best passende ondersteuningsoptie.
Waardigheid en trots, hoe zat het ook alweer?
Waardigheid en trots, liefdevolle zorg voor onze ouderen. Waardigheid gaat over ouderen. Trots over professionals die de liefdevolle zorg aan ouderen geven. In 2015 is het programma Waardigheid en trots de start geweest van een beweging waarin het verbeteren van kwaliteit van verpleeghuiszorg centraal staat. De goede voorbeelden van deelnemende verpleeghuisorganisaties zijn een belangrijke kennisbron voor de vervolgprogramma’s: Waardigheid en trots op locatie, Waardigheid en trots in de regio (tegenwoordig RegioKracht) en Waardigheid en trots voor de toekomst.
Wonen, Ondersteuning en Zorg voor Ouderen (WOZO)
De voorkeuren van ouderen veranderen. Zij willen zo lang mogelijk zelfstandig zijn, regie houden op hun eigen leven en wonen op een plek waar ze zich thuis voelen. Daarnaast bestaat er een noodzaak voor anders georganiseerde zorg en ondersteuning door vergrijzing, toename van complexere zorgvragen en het groeiend personeelstekort.
De overheid heeft in het programma WOZO (Wonen, Ondersteuning en Zorg voor Ouderen) actielijnen beschreven om ondersteuning en zorg aan te passen aan de veranderde voorkeuren van ouderen en financiële en personele houdbaarheid te bevorderen.
Er zijn al veel goede voorbeelden van deze nieuwe vormen van zorg en ondersteuning voor de toekomst. Deze verandering kunnen en moeten we versnellen.
Waardigheid en trots voor de toekomst helpt bij deze opgave. Door het faciliteren van samen leren, kennis en goede voorbeelden te delen en organisaties te ondersteunen bij de toepassing.