Capaciteitsmanager
Gepubliceerd op: 16-02-2026
Deze tool bevat informatie over wat een capaciteitsmanager is en hoe je deze rol in een VVT-organisatie kunt invullen. Onderaan de pagina bij Download vind je een voorbeeld vacaturetekst en functieomschrijving.
In het kort
Type tool
Toolkit
Voor wie
Stafmedewerkers
Cliëntgroep
Zorggebruikers
Soort kennis
Praktijk
Ontwikkelaar
Waardigheid en trots voor de toekomst, samen met Vliegwiel.
Een capaciteitsmanager speelt een cruciale rol in het verbinden van de zorgvraag met de personele inzet. Daarbij heeft hij of zij oog voor de kwaliteit van zorg, medewerkerstevredenheid en efficiënt gebruik van middelen. Taken die bij een capaciteitsmanager horen:
- Bepalen op basis van data hoeveel medewerkers er nodig zijn. Vervolgens vertaalt hij of zij deze inzichten naar praktische, werkbare roosters. Bij zorgorganisaties die geen capaciteitsmanager hebben, voert de planner deze taken meestal uit.
- Korte- en langetermijnplanningen opstellen, trends analyseren in vraag en aanbod en het management adviseren over optimale inzet van medewerkers.
- Nauw samenwerken met teamleiders, planners en HR.
- Een sleutelrol spelen in het verbeteren van processen en het doorvoeren van innovatieve oplossingen, zoals het verbeteren van flexpools of zelfroostering.
- Combineren van strategisch inzicht met kennis van de praktijk.
Ga je aan de slag met een slimme planningssoftware? Ook dan kan een capaciteitsmanager een waardevolle toevoeging zijn aan je team.
Onderaan de pagina bij Download vind je een voorbeeldvacature. Deze laat zien waarvoor je een capaciteitsmanager kunt inzetten in het planningsproces. Verder is het een handig voorbeeld voor eigen werving.
Meer informatie en handige tips over (slimme) planningssoftware vind je in de wegwijzer Slimmer plannen (met AI).
