Waardigheid en trots in de regio Archieven

Verpleeghuizen zijn druk bezig met het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg. Maar sommige vraagstukken overstijgen de individuele aanpak. Die moeten zorgaanbieders, zorgkantoren, werkgeversorganisaties en onderwijsinstellingen samen oppakken. Vaak gaat het over arbeidsmarktproblematiek maar dat is zeker niet het enige onderwerp. Waardigheid en trots in de regio ondersteunt regio's met deze instellingsoverstijgende vraagstukken.

‘Visie, lef en de wil om over de eigen schaduw heen te stappen’

4 apr - Sommige vraagstukken uit het Kwaliteitskader overstijgen de individuele aanpak. Die moeten zorgaanbieders, zorgkantoren, werkgeversorganisaties en onderwijsinstellingen samen oppakken. Regio’s kunnen hierbij de hulp van Waardigheid en trots in de regio inroepen.
thema: Arbeidsmarkt

Afbeelding bij 'Waardigheid en trots in de regio: 'Niet de omvang, maar de ideeën zijn van bela..'

Waardigheid en trots in de regio: ‘Niet de omvang, maar de ideeën zijn van belang’

17 apr - Op 2 april kwamen alle bestuurders die in de zorgkantoorregio West-Brabant verpleeghuiszorg bijeen om hun handtekeningen te zetten onder een breed convenant over een betere samenwerking bij het uitvoeren van het gehele kwaliteitskader.
thema: Arbeidsmarkt

‘Visie, lef en de wil om over de eigen schaduw heen te stappen’

4 apr - Sommige vraagstukken uit het Kwaliteitskader overstijgen de individuele aanpak. Die moeten zorgaanbieders, zorgkantoren, werkgeversorganisaties en onderwijsinstellingen samen oppakken. Regio’s kunnen hierbij de hulp van Waardigheid en trots in de regio inroepen.
thema: Arbeidsmarkt

Midden IJsel zet in op praktijkleerroute, technologie en regioverpleegkundigen

31 jan - Een nieuwe praktijkleerroute, regioverpleegkundigen, meer technologie en een regioscan. Met die plannen gaan dertien zorgaanbieders in Midden IJssel samen aan de slag.
thema: Arbeidsmarkt

Lees meer