home / kennisbank / Personeelssamenstelling / Pagina 3

Personeelssamenstelling

Nieuw perspectief op medische zorg en behandeling door brede taakherschikking

Praktijk - 17 december 2018 - Friesland is gestart met een pilot waarin ze kijken wat de zorgvraag van de bewoner is en hoe ze daar met taakherschikking op kunnen aansluiten.
onderwerp: Duurzame medische zorg

De Lange Wei genomineerd voor Social Impact Award: ‘Alle talenten zijn nodig in een team’

Praktijk - 7 november 2018 - De Lange Wei neemt mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt op en begeleidt ze. “Iedereen is verschillend, of het nu cliënten of collega’s zijn. Onze visie die geldt voor cliënten, geldt net zo goed voor medewerkers.”

Pantein zet zij-instromers in tegen zorgtekort

Praktijk - 2 augustus 2018 - Pantein zet voor haar zorgcentra zij-instromers in, mensen zonder enige vooropleiding op zorggebied. Die kunnen bij Pantein een leerwerktraject tot 'verzorgende IG' volgen. Hiermee wil de Boxmeerse zorgstichting het personeelstekort helpen terugdringen.
onderwerp: Samenwerking

Bewuste personele inzet: wat kan er beter?

Verslagen - 24 juli 2018 - Vergelijk zorginstellingen die bekend staan om kwalitatief goede zorg met zorginstellingen met ‘urgente kwaliteitsissues’. Dat is de opdracht die Roy Roelvink en Jeroen Rommets van Dageraad Advies kregen van het ministerie. Tot welke inzichten leidde dat? Kan het veld hier zijn voordeel mee doen?

Hbo-v’er in de ouderenzorg: uitdagend en divers

Verslagen - 19 juli 2018 - De behoefte aan hbo-verpleegkundigen is groot. Toch kiezen hbo-v’ers maar zelden voor de ouderenzorg of ze gaan er snel weer weg. Volgens Rob Winkens, hbo-verpleegkundige gerontologie geriatrie (hbo-VGG) bij Cicero Zorggroep, kan functiedifferentiatie uitkomst bieden.

Druk-druk-druk…: Wat doe je eraan?

Verslagen - 26 april 2018 - Kim Veldhuis en Ingrid Bos zijn P&O-adviseurs en preventiemedewerkers bij ZorgAccent, een middelgrote zorginstelling in Twente die werkt met zelfsturende teams. Zij verzorgen de workshop ‘Rust in werkdruk’ op het grote congres dat hun organisatie dit jaar geeft.

Margriet Hommes (ActiZ): ‘Benut de vrije ruimte die het Kwaliteitskader biedt’

Praktijk - 14 maart 2018 - Het Kwaliteitskader verpleeghuiszorg biedt in die zin een verplichting dat verpleeghuizen verbeterplannen moeten opstellen en bespreken met de zorgkantoren. Maar het biedt ook vrijheden, stelt Margriet Hommes. En ze raadt aan om die goed te benutten om de zorg voor de cliënt echt beter te maken.
onderwerp: Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg

Mariëlle Lankhuizen (Ruitersbos): ‘Het gaat erom hoe we de bewoners een fijne dag kunnen bezorgen’

Praktijk - 8 december 2017 - De medewerkers van Ruitersbos hebben, ondanks een moeilijke periode in de organisatie, de eerste stappen gezet binnen het thema lerende netwerken.

Dames THe-blik: ‘Over tijd en over deel tijd’

Praktijk - 14 november 2017 - Minder deeltijdwerken in verpleeghuiszorg: 'De sleutel die de eeuwige fluctuaties van tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt kan temperen'.

« Vorige 1 2 3

Ik wil werken aan:

voldoen aan de norm verantwoorde personeelssamenstelling (6)

Toolkit personeelssamenstelling – Roostertool

Tools - 22 januari 2019 - De Roostertool is onderdeel van de toolkit personeelssamenstelling. Met behulp van de Roostertool optimaliseer je de 24-uurs roostering op basis van cliëntbehoeften.

Toolkit personeelssamenstelling – ZiensWijzer

Tools - 22 januari 2019 - De ZiensWijzer is onderdeel van de toolkit personeelssamenstelling. De ZiensWijzer helpt om inzichten uit het Dashboard en het Roostergesprek te doorgronden.

Toolkit personeelssamenstelling – Handreiking

Tools - 22 januari 2019 - De Handreiking is onderdeel van de toolkit personeelssamenstelling. In de Handreiking vind je manieren om met je team beter aan te sluiten op de wens van de bewoner(s).

Toolkit personeelssamenstelling – Strategische personeelsplanning

Tools - 22 januari 2019 - De tool Strategische Personeelsplanning is onderdeel van de toolkit personeelssamenstelling. De tool Strategische Personeelsplanning is een roadmap voor vormgeving en inrichting van toekomstgerichte personeelsplanning.

Toolkit personeelssamenstelling – Reflectiegesprek

Tools - 22 januari 2019 - Het Reflectiegesprek is onderdeel van de toolkit personeelssamenstelling. Het Reflectiegesprek helpt om de verantwoorde personeelssamenstelling en de kwaliteit van zorg te verbeteren door ‘dat wat ertoe doet’ vanuit het perspectief van de cliënt, het personeel en de organisatie samen te brengen.

Toolkit personeelssamenstelling – Dashboard

Tools - 22 januari 2019 - Het Dashboard is onderdeel van de toolkit personeelssamenstelling. Met het dashboard kunnen personele gegevens eenvoudig grafisch inzichtelijk gemaakt worden.