home / kennisbank / Arbeidsmarkt / Pagina 3

Arbeidsmarkt

In verpleeghuizen zijn extra medewerkers nodig. Het kabinet stelt hiervoor geld beschikbaar. Hiermee kan de sector werken aan het beter opleiden van medewerkers, het aantrekken van nieuwe medewerkers en herintreders en het behoud van bestaande medewerkers.

Zen met Zuster Inge: in 8 weken mindful

Praktijk - 29 juni 2021 - Met minder stress aan het werk en meer aanwezig zijn in het moment. Hoe fijn zou dat zijn? Zuster Inge helpt je op weg met de videocursus ‘In 8 weken mindful’.
onderwerp: Welzijn

Praktijkexperts laten Drentse zorgmedewerker bewust leren

Praktijk - 22 juni 2021 - NNCZ verandert haar leercultuur: een nieuwe manier van begeleiden, leren op de werkvloer en een gepersonaliseerd leertraject. ‘Het is onvoldoende als je meer gaat opleiden en niets aan de manier van begeleiden verandert.’
onderwerp: Anders opleiden in de regio

GOP als antwoord op tekort aan GZ-psychologen in ouderenzorg

Verslagen - 15 juni 2021 - Het aantal opleidingsplaatsen voor GZ-psychologen is veel te klein om in de behoefte te voorzien. Lees over de online bijeenkomst hierover en bekijk de video’s.
onderwerp: Opleiden

RAAK VVT Haaglanden: van eigen belang naar samen behouden

Praktijk - 6 april 2021 - In het project RAAK VVT werken 13 verpleeghuizen in de regio Haaglanden samen om de arbeidsmarktproblematiek aan te pakken. De rode draad hierbij is 'binden en boeien' van mensen.
onderwerpen: Anders opleiden in de regio, Opleiden, Goed bestuur

‘Door corona heeft duurzame inzetbaarheid een andere lading gekregen’

Verslagen - 25 maart 2021 - Hoe geef je vanuit je rol als HR-professional of leidinggevende, invulling aan wat er voor medewerkers echt toe doet, zoals bij de coronacrisis? Lees het verslag van de SPOT ON bijeenkomst Zorgen voor elkaar voor HR-professionals en leidinggevenden.

Zorgen in tijden van corona: een reisverhaal met geleerde lessen, kansen en tips

Praktijk - 24 maart 2021 - Wat heeft corona teweeggebracht in de ouderen- en gehandicaptenzorg? Wat zijn ze anders gaan doen? Vilans heeft een publicatie gemaakt met geleerde lessen, kansen en tips op basis van gesprekken met de organisaties.
onderwerpen: Verandermanagement, Veiligheid, Welzijn

ZZG zorggroep ondersteunt medewerkers met teamreflectie

Praktijk - 23 maart 2021 - Om medewerkers helpen om te gaan met de heftige coronaperiode, biedt ZZG zorggroep de training Teamreflectie aan. Lees de verhalen van Juul, José en Shenna. Manager André licht de keuze voor Teamreflectie toe.
onderwerp: Opleiden

Epke Zonderland als arts in verpleeghuis: ‘Blij verrast hoe leuk ik het vond’

Praktijk - 8 maart 2021 - Olympisch turnkampioen Epke Zonderland werkte als arts in een verpleeghuis. Hij kan iedereen aanraden om in de ouderenzorg te werken.
onderwerp: Opleiden

‘Cultuursensitief werken vraagt bewustzijn en begrip’

Verslagen - 24 februari 2021 - Tijdens de bijeenkomst over diversiteit en inclusie op de werkvloer gaf gastspreker Jeanny Vreeswijk-Manusiwa (NOOM) tips en tools vanuit de praktijk rond dit thema.
onderwerp: Cultuursensitieve zorg

Samen personeel regelen voor goede COVID-zorg

Praktijk - 13 januari 2021 - Een aantal zorgorganisaties hebben de handen ineengeslagen om een regionale flexpool voor goede COVID-zorg op te zetten. Hoe werkt dit in de praktijk?