Doelstelling 3: Leren, verbeteren en innoveren

Het programma ‘Thuis in het Verpleeghuis: Waardigheid en trots op elke locatie’ heeft 3 doelstellingen.  Doelstelling 3 is: Leren, verbeteren en innoveren, door inzet van ‘Waardigheid en trots op locatie’, door het investeren in meer kennis voor professionalisering van zorgverleners en door ruim baan te bieden voor innovatie.

Door te leren, te verbeteren en te innoveren wordt de verpleeghuiszorg geleidelijk beter.

Hieronder treft u voorbeelden van wat er in verpleeghuizen gebeurt om bovenstaande doelstelling te realiseren.

Afbeelding bij 'Verbeterpunten kwaliteit en bedrijfsvoering verpleeghuiszorg'

Verbeterpunten kwaliteit en bedrijfsvoering verpleeghuiszorg

30 juni 2015 - Gupta Strategists heeft in opdracht van In voor zorg! onderzoek uitgevoerd naar de samenhang tussen kwaliteit en bedrijfsvoering in de verpleeghuiszorg.
thema: Leren en verbeteren van kwaliteit

Afbeelding bij 'IGZ vernieuwt haar toezicht'

IGZ vernieuwt haar toezicht

29 juni 2015 - De IGZ vernieuwt haar toezicht en wil meer focussen op de cliëntgerichtheid van de zorg, waarbij kwaliteit van leven van de cliënt centraal staat.
thema: Leren en verbeteren van kwaliteit

Afbeelding bij 'Belangrijke stappen verbetering ouderenzorg gezet'

Belangrijke stappen verbetering ouderenzorg gezet

29 juni 2015 - Staatssecretaris Martin van Rijn bood op vrijdag 26 juni de voortgangsrapportage ‘Waardigheid en trots’ aan de Tweede Kamer aan.
thema: Leren en verbeteren van kwaliteit

Afbeelding bij 'Wilna Wind (NPCF): ‘Gooi de CQ-index overboord en omarm ZorgkaartNederland’'

Wilna Wind (NPCF): ‘Gooi de CQ-index overboord en omarm ZorgkaartNederland’

25 juni 2015 - Het inkoopkader Wlz 2016 zet de wens van de cliënt in de verpleeghuissector voorop. ZorgkaartNederland kan hieraan nog een extra impuls geven.
thema: Leren en verbeteren van kwaliteit

1 63 64 65

Meest gelezen

Mogelijk ook interessant