2.7 Een lerende organisatie: hoe ziet dat eruit in de praktijk? (VOL)

Ronde 2

Sessie verzorgd door: De Wijngaerd, Pieter van Foreest, Vilans, Waardigheid en trots op locatie
Spreker(s): Bellis van den Berg, Caroline Heestermans, Irme de Bonth, Jet Timmerman
Themalijn(en): Leren, verbeteren en innoveren
Thema('s): Beleid
Doelgroep(en): Management & beleid, Zorgmedewerkers


LET OP: deze sessie zit vol. Aanmelden voor de sessie is niet meer mogelijk.

Het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg beschrijft leren en ontwikkelen als de basis voor kwaliteitsverbetering. Zorgverleners en zorgorganisaties moeten op een lerende wijze zorgdragen voor optimale zorg en verzorging voor bewoners in het verpleeghuis. De Kwaliteit Verbetercyclus (KVC) helpt medewerkers in de verpleeghuiszorg met leren en kwaliteitsverbetering aan de slag gaan. In deze sessie vertellen zorgorganisaties Pieter van Foreest en De Wijngaerd hoe zij het leren en verbeteren in de praktijk brengen, wat daarbij komt kijken en hoe de organisatiestructuur daarin kan helpen.

Sprekers:

  • Bellis van den Berg (onderzoeker en kennismanager Waardigheid en trots/ Vilans)
  • Irme de Bonth (senior adviseur kwaliteit & Strategie bij Vilans)
  • Jet Timmermans (locatiemanager Pieter van Foreest)
  • Caroline Heestermans (Staffunctionaris Beleid en Kwaliteit De Wijngaerd)

Inschrijven

‹ terug naar het overzicht