2.18 Slimmer werken: hulp van ondersteunende diensten en managementteam (VOL)

Ronde 2

Sessie verzorgd door: De Wever
Spreker(s): Hans Alofs, Marcel van Sunten, Monique van der Zwalm
Themalijn(en): Leren, verbeteren en innoveren
Thema('s): Beleid
Doelgroep(en): Facilitair, Management & beleid, Zorgmedewerkers


LET OP: deze sessie zit vol. Aanmelden voor de sessie is niet meer mogelijk.

Radicale vernieuwing is bij zorgorganisatie De Wever ‘Verander-gesprekken’ voeren op alle niveaus, tussen alle niveaus. Sinds 2017 biedt De Wever op 1 van de 14 locaties extra regelruimte, om slimmer en met zo min mogelijk gedoe te werken. Dit jaar gaat de organisatie vanuit het primaire proces en vanuit de ondersteunende diensten op zoek naar manieren waarop stafdiensten op maat/naar behoefte als ondersteunende diensten kunnen functioneren. Centrale vraag voor deze workshop: ‘Om slimmer te werken heb ik hulp nodig van een ondersteunende dienst of het managementteam. Hoe krijg ik dat geregeld met zo min mogelijk gedoe?’ Aan bod komen enkele ideeën (zowel successen als mislukkingen) waarmee bij De Wever al ervaring is opgedaan. In groepjes kunnen de deelnemers hun visie geven op hoe zij dat vanuit hun eigen situatie zouden aanpakken.

Sprekers:

Hans Alofs (kartrekker beweging Radicale vernieuwing De Wever), Monique van der Zwalm (teammanager Zorg en Welzijn bij locatie Reyshoeve) en Marcel van Sunten (Informatie- en portfoliomanager afdeling ICT).

Inschrijven

‹ terug naar het overzicht